和衷共济，勤勉尽责——百子湾校区教职工校本培训

2018年12月11日下午，百子湾校区全体教职工召开以“和衷共济，勤勉尽责”为主题的校本培训会，我校李发兆校长，党总支王刚书记亲临参加，会后李发兆校长作了重要讲话，王刚书记也给与了充分的肯定。培训会前还对全体教职员工进行了防控诺如病毒的健康指导培训和相应的防控工作布置。

此次培训会分两部分内容，第一部分是校区教职员工的整体培训；第二部分又分为任课教师的教育教学培训板块和行政职员的服务保障培训板块。

第一部分校区教职员工整体培训会首先是由校区主管闫明建副校长主持并做了“立德者需自立，树人者先树己——做一名有道德情操的教师”主题发言，作为校区主管引领校区教职工把握正确的教育方向和目标，作为教师要我们应该知道为谁培养人、培养什么样的人、怎样培养人的问题，认真学习全国教育大会的教育指示精神，带领大家学习习总书记的好教师的“四个标准”、教师要做学生的“四个引路人”、加强师德师风建设要坚持“四个统一”等讲话，要求老师们树立坚定的教育信念，坚持正确的教育观。同时针对校区出现的问题，从教师的自身的师德素养，教师应具备的职业道德标准等入手加强教师自身的修养和基本素质提升，展现教师应有的教育本分。随后又把“学校精神”和学校“校风、教风、学风”做了宣讲和说明，通过组织学习让老师们深入讨论和发表见解，达成共识，形成合力，正如学校精神“和衷共济，勤勉尽责”，希望全体教职员工同舟共济，同心同德，共同画好年级、校区、学校工作的同心圆，为学校的发展目标作出自己应有的贡献。

其次是由课程教学中心凌少双主任对本学期后段的工作做了梳理，以天计算，提前告知老师们教育教学工作的安排，以便校区各部门提前调整期末计划，为期末各校工作顺利开展做好充分的准备。

第二部分分两个会址分别召开，主会场为任课教师教育教学板块，由教学周文副校长主讲；分会场为行政职员服务保障培训，由行政范景文副校长主讲。

周文副校长对全体任课教师做了主题为“阶段梳理，总结提升”校本培训。首先，总结了本学期骨干教师做课情况和做课特色，提出问题导向下的课堂教学模式：以学生解决问题为中心，将教学内容问题化，问题情境化，情境生活化，强调学生自主学习，明确采用合作学习、协同学习等多种学习方式，调动学生学习积极性，从而提升学生核心素养；其次，总结本学期备课组校本教研活动开展情况，提出问题导向下的校本教研活动：研究单元目标和课时目标，研究教学内容的问题化和情境化，研究学生学习方式，研究学习目标的评价方式等；再次，对期中教学教案和学生作业检查进行反馈，对学生问卷调查进行了反馈，要给学生思考和反思的时间和空间，要创造出学生活动的机会，要给学生一些分层作业；最后，总结了大数据使用的意义和价值。期待老师们更新教学理念，聚焦核心素养，坚持问题导向，关注学生获得，团队合作，更上一层楼。

范景文副校长组织校区行政人员进行校本培训，首先向行政人员表明面对新的教育发展形势，开展常态化的校本培训，不断提高大家的政治素质、业务能力、服务意识、综合素养等将成为必需。其次引导行政人员就暑期开展岗位整合、竞聘以来就各自的履职情况进行反思，提醒大家不要随着时间的推移松懈自我要求，今后面临的改革推进的形势会更严峻、压力会更大。最后带领大家一起学习了《学校章程》，重点解读了学校历史、发展特色和定位、学校治理结构、机构设置、教代会职权行使及产生办法、教职员工权利和义务、学校课程体系以及学校的校徽、校旗、校歌等项内容，通过此次校本培训，进一步增进了行政人员对学校办学的深入了解，增强了主人翁意识和民主参与的热情。

最后校长发表重要讲话，提出改革在课堂，研究在团队，对期末复习提出了具体的指导和要求。

文字:闫明建、范景文、周文  摄影：芮文倩